UZ 43/2018 Zákon o štátnej službe, Zákon o odmeňovaní zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záuj
Dátum vydania: 2018
Zákon o štátnej službe, Zákon o odmeňovaní zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme
podľa právneho stavu k 4.12. 2018 (Úplne znenia zákonov 43/2018).
Úplné znenie zákona
č. 55/2017 Z. z.
o štátnej službe
Po zmene zákonom č. 177/2018 Z. z.:
Navrhovaná zmena vypúšťa povinnosť predkladať k žiadosti o podporu ...
Detaily o knihe
Počet strán: 152
Väzba: Brožovaná
Rozmer: 148x210 mm
Jazyk: SK Slovenský Jazyk
EAN: 8584113062237
Rok vydania: 2018
Žáner: Zákony
Zákazníci, ktorí si kúpili túto knihu, si kúpili aj...
O knihe
Zákon o štátnej službe, Zákon o odmeňovaní zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme
podľa právneho stavu k 4.12. 2018 (Úplne znenia zákonov 43/2018).
Úplné znenie zákona
č. 55/2017 Z. z.
o štátnej službe
Po zmene zákonom č. 177/2018 Z. z.:
Navrhovaná zmena vypúšťa povinnosť predkladať k žiadosti o podporu nepriamou formou výpis z obchodného
registra.
Po zmene zákonom č. 318/2018 Z. z.:
Okrem technických zmien a zmien percentuálnych údajov v paragrafoch sa vkladá nová príloha č. 3 Platové tarify štátnych zamestnancov, obsahujúca 9 platobných tried.
Úplné znenie zákona
č. 553/2003 Z. z.
o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme
Po zmene zákonom č. 318/2018 Z. z.:
Navrhovaná zmena vypúšťa povinnosť predkladať k žiadosti o podporu nepriamou formou výpis z obchodného
registra.
Vypustenie ustanovenia, ktoré vylučovalo limit osobného príplatku pre zamestnancov verejnej výskumnej inštitúcie;
odmeňovanie vyplývajúce z novej právnej úpravy založené na existencii základnej stupnice platových taríf, ktorá bude zahŕňať aj odmeňovanie zamestnancov, ktorí boli doteraz zaradení do osobitnej stupnice platových taríf vybraných skupín zamestnancov a rovnako aj odmeňovanie zdravotníckych zamestnancov;
zamestnanci vykonávajúci prácu v zahraničí už nebudú odmeňovaní podľa osobitných tabuliek, ale navrhuje sa aplikovať nové stupnice, ktorých tarify budú vynásobené objektivizovaným platovým koeficientom;
zamestnancovi je možnosť poskytovať platovú kompenzáciu aj pri pôsobení faktorov, ktoré môžu mať negatívny vplyv na vykonávanie práce (z časti zosúladené so Zákonníkom práce);
nové stupnice platových taríf zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme, ktoré sú súčasťou zákona vo forme príslušných príloh.