Zákoník práce k 30. 7. 2020 (sešitové vydání)
Dátum vydania: 15.07.2020
Mimořádně, již v průběhu tohoto roku a nikoli pravidelně vždy až k 1. lednu, jsme pro vás připravili stručné a přehledné vydání aktuálního znění zákoníku práce ve znění účinném k 30. 7. 2020 včetně souhrnného komentáře k jednotlivým věcně příbuzným skupinám zákonných ustanovení tohoto pracovního kodexu.
Legislativní ...
Detaily o knihe
Počet strán: 184
Väzba: Brožovaná
Rozmer: mm
Hmotnosť: 250 g
Jazyk: česky
EAN: 9788075542786
Rok vydania: 2020
Zákazníci, ktorí si kúpili túto knihu, si kúpili aj...
O knihe
Mimořádně, již v průběhu tohoto roku a nikoli pravidelně vždy až k 1. lednu, jsme pro vás připravili stručné a přehledné vydání aktuálního znění zákoníku práce ve znění účinném k 30. 7. 2020 včetně souhrnného komentáře k jednotlivým věcně příbuzným skupinám zákonných ustanovení tohoto pracovního kodexu.
Legislativní změny k 30. 7. 2020
Důvodem pro vydání publikace je skutečnost, že v průběhu prvního pololetí tohoto roku byl završen legislativní proces přijetím zásadní novely zákoníku práce a některých dalších s ní souvisejících zákonů Parlamentem České republiky s tím, že Poslanecká sněmovna vyslovila s vládním návrhem zákona souhlas 29. 5. 2020 a Senát jej schválil dne 10. 6. 2020. Označená novela se vyznačuje dělenou dvojí účinností; nabývá ji dnem 30. 7. 2020, avšak s výjimkou těch ustanovení, která jsou vázána na kalendářní rok nebo veřejné rozpočty, a proto nabývají účinnosti dnem 1. 1. 2021. K 30. 7. 2020 tak dochází například k transpozici směrnice o vysílání pracovníků při nadnárodním poskytování služeb do zákoníku práce, ke stanovení objektivních pravidel pro přechod práv a povinností z pracovněprávních vztahů, změnám při odvolání vedoucích zaměstnanců, doručování písemností a vydávání potvrzení o zaměstnání, zpřesnění některých institutů v oblasti pracovní doby, BOZP, odměňování i cestovních náhrad.
Praktické sešitové vydání úplného znění s věcnými změnami
K 1. 1. 2021 se například zásadně mění dosavadní koncepce dovolené, zavádí se institut sdíleného pracovního místa, rozšiřuje okruh překážek v práci pro jiné úkony v obecném zájmu, zavádí se nové instituty a mění se pevné limity v oblasti náhrady škody a nemajetkové újmy následkem pracovního úrazu nebo nemocí z povolání. První skupina věcných změn bude ve shodě s platným zněním zákoníku práce k 30. 7. 2020 v doprovodném komentáři stručně popsána, změny uvedené ve druhé skupině a účinné k 1. 1. 2021 budou zohledněny ve znění zákona a v komentáři na ně bude jen stručně odkázáno.
Všestranné využití publikace pro každodenní praxi
Hlavním cílem této publikace je poskytnout praktický a stručný přehled právní úpravy v zákoníku práce s přesahem komentáře do prováděcích právních předpisů k němu, a to s ohledem na běžné praktické potřeby nejširší odborné i laické veřejnosti. Důraz je kladen na stručnost a přehlednost publikace.